职业指导师考试内容主要包括以下几个方面：职业道德与法律法规、职业规划与咨询技能、心理测评与分析、就业市场分析、职业生涯发展理论、沟通与人际关系技巧、案例分析与实际操作能力。

职业道德与法律法规要求职业指导师遵循诚信、公正、保密等原则，同时需熟悉并遵守相关法律、法规、政策。

职业规划与咨询技能包括帮助个体设定合理职业发展目标和行动计划，并掌握倾听、提问、反馈等沟通技巧，以提供专业的职业建议。

心理测评与分析通过使用心理测试工具评估个体的性格、兴趣、能力等，为职业规划提供科学依据。

就业市场分析研究当前就业趋势、需求与供给，为职业指导提供数据支持。

职业生涯发展理论如霍兰德理论、金斯利模型等，帮助职业指导师理解个体的职业发展过程。

沟通与人际关系技巧对于职业指导师至关重要，涉及与客户的沟通、与其他专业人士合作，以及处理职业指导过程中的人际关系问题。

案例分析通过具体案例学习如何解决实际问题，实际操作能力则体现在将理论知识应用于制定职业规划、进行心理测评、提供咨询建议等实际工作中。