出版发行人员的资格认证流程包含了多个层次，从初级到高级，每个层次都有其特定的考核标准。初级、中级和高级图书发行员的鉴定要求有所不同，具体体现在理论知识和实际操作技能两方面。

理论知识考核采取笔试闭卷形式，考生需要在规定时间内完成相关题目。这种考核方式旨在检验考生对于出版发行行业基本概念、业务知识和法律法规的理解与掌握程度。

操作技能考核则侧重于实际操作能力的评估。考生需要在考核现场完成一系列任务，例如图书分类、库存管理、销售技巧等，以展示其在实际工作中的应用能力。

考核成绩采用百分制，其中及格线设定为六十分。考生需要通过理论知识和操作技能两方面的考核，才能被认定为鉴定合格。值得注意的是，两项考核均及格后，考生将获得相应的资格证书。

考核鉴定的单项合格成绩两年内有效。这意味着，考生如果在某一年度的考核中仅有一项未通过，可以在接下来的两年内再次参加未通过项目的考核，以争取最终通过整个鉴定。

整个考试过程严格遵循公平、公正、公开的原则，确保每位考生都有平等的机会展示自己的能力。通过这一系统化的鉴定流程，出版发行行业的从业人员能够不断提升自身素质，促进整个行业的健康发展。