月嫂培训主要分为三大部分。首先是岗前培训，其内容涵盖了职业道德、职业礼仪、以及基本技能要求等。这些是每位月嫂上岗前必须掌握的基础知识，确保能够提供规范、专业的服务。

岗前培训还包括对月嫂概念、服务内容和形式的详细介绍。通过这些培训，学员可以全面了解自己的职责范围，明确服务对象的需求，从而更好地适应工作环境。

除此之外，岗前培训还会涉及一些实用技巧和注意事项。例如，如何与产妇及新生儿有效沟通，如何处理常见的护理问题，以及在紧急情况下应采取的措施等。

整体而言，岗前培训旨在为未来的月嫂提供全面的职业准备，帮助她们在实际工作中更加游刃有余。

在岗前培训之外，还有持续的职业培训。这部分培训通常会关注最新的护理技术和行业动态，帮助月嫂不断提升专业水平，更好地服务于家庭。

持续的职业培训内容丰富多样，包括但不限于新生儿护理、产妇护理、营养搭配、心理疏导等方面的知识和技巧。这些内容的更新有助于月嫂保持专业竞争力，满足客户日益增长的需求。

通过系统的学习和实践，月嫂能够在这一领域持续成长，不仅提升自己的职业技能，还能更好地理解和满足家庭的需求，提供更加优质的服务。