目前，关于专业技术职称是否需要年审的规定尚未普及，大多数情况下，职称是由市级以上的人事主管部门通过组织专家评审或考试结合评审的方式认定的。一旦通过评审或考试，省人事主管部门会发放相应的证书。对于专业技术职称来说，通常情况下并不需要进行年审。

然而，针对高级职称中的正高级2、3级，确实存在一定的考核机制。自聘任之日起，每三年由人事主管部门进行一次考核。如果考核通过，专业技术职称将保持不变；若未通过，则会给予三年的过渡期，如果在这一期间内仍未通过考核，专业技术职称将被降低一级。

值得注意的是，上述考核机制主要针对正高级2、3级职称，其他级别的职称并没有类似的年审或定期考核要求。对于专业技术人员而言，保持专业技能和知识的更新是不断提升自身竞争力的关键，但是否需要年审则取决于具体的职业领域和相关规定。

总体而言，专业技术职称的评定和管理较为灵活，主要依赖于专家评审和考试来认定，而非定期的年审。而对于高级职称中的正高级2、3级，虽然存在三年一次的考核，但这更多是对专业能力的一种评估，而非严格意义上的年审。