经过多年的发展，结合学校合并和建设分校区的形势，求进报社建立了在指导老师的督导下，形成四个校区并行的发展模式，继续奉行以社长领导制为核心，社委会民主决策，编辑部、秘书处、沙龙部、宣策部和党建联络部五大部门协作的四级（社委会→执委会→干事→社员）运作制度，力求做到管理科学，程序透明，运行高效的组织管理架构。在发展过程中，求进报社不断建立和完善各项制度，制定并施行了《中山大学求进报社章程》、《中山大学求进发展基金章程》和《中山大学求进报社社友会章程》。求进报社于1994年6月在九周年社庆时成立了“求进发展基金”，于1995年十周年社庆时开始执行“基金章程”和“管理细则”，是广东地区高校拥有正式章程和管理组织的社团基金的极少数社团之一，为求进的事业提供了有力的物质保障和无价的精神支持。